Vi vill skapa en bättre morgondag. Det är det vi brinner för och anledningen till att vi gör det vi gör. För att åstadkomma detta krävs att vi arbetar medvetet och hållbart ur flera aspekter – både ekologiskt, ekonomiskt och socialt. Genom att integrera hållbarhet i vår kärnverksamhet och ställa likvärdiga krav på våra kunder och partners strävar vi efter att skapa långvariga positiva effekter på miljön, en sund ekonomisk tillväxt och välmående medarbetare och relationer.
Frida Prästings, Project Manager
Ekologisk hållbarhet är en förutsättning för att skapa en bättre morgondag på sikt, som vi tar på stort allvar. Vi utvärderar kontinuerligt vår miljöpåverkan och strävar efter att ständigt utveckla oss själva och våra processer för att minimera vår miljöpåverkan. Hela vårt team bidrar aktivt till att driva miljöinitiativ framåt som att använda resurser på ett ansvarsfullt sätt, minska avfall och utsläpp samt främja energieffektivitet. Vi gör vad vi kan i vårt dagliga arbete för att minimera vårt miljöavtryck, men vi tror att vårt mest betydelsefulla bidrag ligger i att utveckla hållbara processer och produkter (FN mål Agenda 2030).
Vi ser ekonomisk hållbarhet som en central del av vår affärsstrategi. Genom att fokusera på långsiktiga investeringar, ansvarsfull resursanvändning och effektiv verksamhetsstyrning strävar vi efter att skapa ett stabilt och lönsamt företag som kan växa och utvecklas över tid, samtidigt som vi erbjuder kostnadseffektiva lösningar. Vi arbetar kontinuerligt med att balansera våra ekonomiska mål med våra sociala och miljömässiga åtaganden, vilket gör det möjligt för oss att generera värde för anställda, våra kunder och tilltänkta slutanvändare. Genom att investera i innovativa lösningar och arbeta för en hållbar utveckling säkerställer vi att vår verksamhet bidrar till ett ekonomiskt sunt samhälle, samtidigt som vi levererar produkter och tjänster som skapar långsiktiga fördelar för slutanvändaren. På så sätt kan vi bidra till ett hållbart värdeskapande som gynnar alla parter, idag och för framtida generationer.
För oss är social hållbarhet en grundläggande del av vår verksamhet och företagskultur. Vi strävar efter att skapa en inkluderande och trygg arbetsmiljö där alla medarbetare känner sig värderade och respekterade, oavsett bakgrund, kön, ålder eller erfarenhet. Vi engagerar oss aktivt i att bidra till samhället genom att stödja lokala initiativ, erbjuda rättvisa arbetsvillkor och främja mångfald och jämställdhet både inom vår egen organisation och i vårt samarbete med partners och leverantörer. Dessutom tar vi ansvar för att våra produkter och tjänster på ett positivt sätt bidrar till samhället och förbättrar livskvaliteten för våra kunder och slutanvändare. Genom att arbeta för en socialt hållbar utveckling vill vi skapa ett företag som inte bara är framgångsrikt, utan som också bidrar till ett mer rättvist och inkluderande samhälle. Läs mer om vad vi gör för att skapa social hållbarhet internt i vår Arbetsmiljöpolicy, Jämställdhetspolicy och Stresspolicy.
© 2024 eljestbeta/Svekon. Copyright All Rights Reserved
